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rechtsuniversum.derechtsuniversum.de am 2017-11-24 19:49

Arbeitsrecht – Benachteiligung durch lange Kündigungsfrist

Bei einer vom Arbeitgeber vorformulierten Kündigungsfrist, die die Grenzen des § 622 Abs. 6 BGB und des § 15 Abs. 4 TzBfG einhält, aber wesentlich länger …

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